医保和社保是什么关系?

发布网友 发布时间:2022-04-22 05:58

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4个回答

热心网友 时间:2022-07-12 07:18

社保里面包含有医保。

医保:

医保是国家和社会根据法律法规,在劳动者患病时基本医疗需求的社会保险制度。2016年1月12日,*印发《关于整合城乡居民基本医疗保险制度的意见》要求,推进城镇居民医保和新农合制度整合,逐步在全国范围内建立起统一的城乡居民医保制度。

社保:

社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社会保险计划由*举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金。

在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。

扩展资料:

在中国,社会保险 是社会保障体系的重要组成部分,其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外,社会保险是一种缴费性的社会保障,资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳,*财政给予补贴并承担最终的责任。

但是劳动者只有履行了法定的缴费义务,并在符合法定条件的情况下,才能享受相应的社会保险待遇。 2018年9月18日,**局常委,*总理李克强总理在*常务会议上特别强调,各地一律保持现有社保*不变。

2020年1月1日起,在内地(*)就业、居住和就读的港澳台居民将拥有社保卡,与内地(*)居民一样,依法参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益。

参考资料来源:百度百科—医保

参考资料来源:百度百科—社保

热心网友 时间:2022-07-12 07:18

你好,社保包含了医保,医保是社保的一部分,关于社保的详细解读,推荐您看看这篇:《社保的最新解析,到底有什么用途?》

1,概念不同

社保是社会保险的简称,社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。

社会保险的主要项目包括养老社会保险、医疗社会保险、失业保险、工伤保险、生育保险等等。

医保是医疗保险的简称,是为补偿疾病所带来的医疗费用的一种保险。职工因疾病、负伤、生育时,由社会或企业提供必要的医疗服务或物质帮助的社会保险。

2,作用不同

社保可以为参保人员提供基本医疗保险、基本养老保险、工伤保险、失业保险和生育保险范围内的经济保障。因为社会保险是*行为,所以它带有强制性的特点。

雇主(或机构)在雇用雇员时应该签定劳动合同,雇主(或机构)应该为雇员办理社会保险,这是雇主应有的社会责任和义务。

个体人员可以以自由职业者的身份参加社保,之后要履行按时、足额、连续缴费的义务。参保人员在遇到以上问题时,可以得到相关方面的经济保障。医保主要是在生病时可以支付患者医疗费用的保障。

希望能帮助到你。

热心网友 时间:2022-07-12 07:19

付费内容限时免费查看回答首先,医保和社保在概念上就有很大的不同。

社保是社会保险的简称,是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因完成损失的人口提供收入或补偿的社会和经济制度,由*计划主导,社保的主要项目包括养老社会保险,医疗社会保险,失业保险,工伤保险和生育保险等。

医保是医疗保险的简称,是为了补偿疾病所带来的医疗费用的一种保险,由社会或企业提供。

其次,两者的作用不同,社保是*行为,具有强制性特点,主要是提供经济保障,而医保主要是在生病时可以支付患者医疗费用的保障。

提问单位缴纳的医保和农村的一样吗?有什么区别

回答两者也是不一样的

一、 价格不一样。

单位缴纳的是职工医保,价格会高一点,一年要交几千块,而农村交的医保叫新农合,每年只需要交几百块钱;

二、 保障期限不同。

职工医保累计交满25年就可以享受终身医保待遇,而新农合断交了就没有保障了;

三、 报销的比例不同。

职工医保最高报销95%,而新农合只能报销75%。

热心网友 时间:2022-07-12 07:19

一、社保是一系列社会保险的全称。社保由五部分组成:社会养老保险、社会医疗保险、社会工商保险、社会生育保险、社会失业保险。社会养老保险和社会医疗保险是*规定用人单位必须为员工购买的。并且由用人单位和个人共同程度保险费用。而后面三个社会保险并非强制规定。
二、医保,是社会医疗保险。社会保险的特点是低保障,覆盖面广,由*强制实施的公民基本保障。
三、社保卡的功能主要体现在以下三个方面:
1、基本功能:凭社保卡除了可以在定点医院看病、在定点药店买药外,还可以通过自助服务终端机等查询个人的基本信息和养老、医疗等社会保险缴费情况以及待遇享受情况等。
2、金融功能:社保卡具有银联功能,可作为银行卡使用,可以存取钱、刷卡购物;通过银行等缴纳各项社保费;领取养老金、失业保险金、工伤职工领取工伤保险等待遇。
3、扩展功能:我省社保卡是大容量芯片卡,预留了扩展空间,可以搭载社会公共管理事务应用,逐步实现公交、水电煤气缴费以及各项福利、补贴发放等功能。但目前,扩展功能还没有实现。
四、社保卡和医保卡的区别:
  在内容上,社会保障卡的信息包括个人基本信息、就业信息、劳动合同管理、工资收入管理、职业资格、养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险等劳动保障基本信息,职工手持这张卡就可以享受到各类劳动保障服务;而医保卡内的信息只包含参保人基本医疗保险信息和医疗账户资金情况,并不包括其它的内容。
  社保卡目前主要应用在基本医疗保险领域。一般而言,和传统的医保卡相比,社保卡最大的好处是可以实时结算。
  总而言之,社保卡是一个比较大的概念,是包括了不同方面参保的一个有效凭证,社保卡在某种程度上说有些功能是可以代替医保卡的。
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